Nés entre 1981 et 1995. Également connue sous le nom de génération du millénaire ou de génération mondialiste, car elle est née dans un monde globalisé. La crise économique mondiale a obligé cette génération à se préoccuper davantage du marché du travail, car la concurrence s'est fortement accrue.

Les principales caractéristiques de la génération Y sont leur volonté et leur degré d'engagement et de fidélité à leurs objectifs. Ce sont des personnes qui ont la capacité de réaliser plusieurs tâches en même temps, en raison de la facilité avec laquelle elles reçoivent des stimuli simultanés et savent très bien les gérer, en étant très performantes.

Ils ne sont pas nés à l'ère de la technologie, ils ont grandi dans l'ère analogique, mais ont très bien migré vers le monde numérique. C'est une génération idéaliste et interrogative, qui aime l'innovation afin de se développer tant sur le plan personnel que professionnel et qui adore les défis. La connaissance est fondamentale pour cette génération, qui est très à la recherche de qualifications dans les domaines souhaités afin de se démarquer sur le marché du travail et de réussir dans la carrière professionnelle qu'elle a choisie.

Ils accordent une grande importance au sens des choses et à un bon emploi, mais ils n'ont pas peur de changer d'entreprise ou de profession. Lorsqu'ils ont l'impression de stagner, ils commencent déjà à penser à un nouvel emploi ou à vivre ailleurs. Ils ne sacrifient guère leur qualité de vie pour faire des heures supplémentaires parce qu'ils ne veulent pas être épuisés. Ils comprennent que le travail doit être fait de bon gré parce qu'ils l'apprécient et ne doit pas être considéré comme une obligation, car l'épanouissement personnel doit faire partie de leur vie professionnelle.

Ils aiment l'autonomie et n'apprécient pas la hiérarchie. Ce sont certainement des personnes très actives, intéressées par la connaissance, fidèles à leur objectif et dotées de valeurs morales élevées. Elles sont soucieuses de l'environnement et ont un grand souci des causes sociales.